ºÚÁÏ´«ËÍÃÅ

David Picton, président et chef de la direction, PICTON Investments (« PICTON » ou la « société ») et son équipe se sont joints à Keith Wu, chef, Produits négociés en bourse, Bourse de Toronto, pour fermer les marchés et souligner le réalignement de la marque de Picton Mahoney Gestion d’actifs, qui devient PICTON. Grâce à ce réalignement, PICTON lance un appel à reconstruire le secteur du placement dans une optique « Bear Up » (à partir du marché baissier). Plus qu’une simple nouvelle image de marque, il s’agit d’un repositionnement fondamental de l’identité de la société et d’une déclaration d’intention : remettre en question le statu quo, prendre les devants en privilégiant le risque et rallier investisseurs, conseillers, institutions et gestionnaires de portefeuille dans une nouvelle ère pour les aider à comprendre la force des placements non traditionnels dans la constitution de meilleurs portefeuilles pour leurs clients. Depuis sa cofondation il y a plus de 20 ans, PICTON s’associe aux conseillers et aux institutions pour offrir des placements non traditionnels permettant de créer des portefeuilles qui vont au-delà des approches classiques, dans le but d’offrir des flux de rendement diversifiés et moins corrélés qui produisent une performance plus forte et plus stable pour les Canadiens et les Canadiennes. Grâce à sa nouvelle image de marque, PICTON souhaite faire valoir l’importance de passer d’un portefeuille traditionnel à un portefeuille fortifié 40/30/30 – 40 % d’actions, 30 % de titres à revenu fixe, 30 % d’actifs liquides non traditionnels – une combinaison qui vise à offrir une résilience accrue dans toutes les conjonctures de marché, et non pas seulement en période de hausse. En ne reculant pas devant le marché baissier et en encourageant les Canadiens et les Canadiennes à voir en lui un allié plutôt qu’un ennemi, PICTON vise à changer la perception de longue date qui fait du marché baissier un symbole de peur. L’ours, qui représente les marchés baissiers, occupe désormais le devant de la scène en tant qu’ambassadeur de la marque PICTON. Plutôt qu’un avertissement, il se veut un symbole de force, d’adaptabilité et de préparation. PICTON investit massivement dans son personnel, ses processus, ses plateformes et ses partenariats, car elle a la conviction que les Canadiens et les Canadiennes méritent plus de certitude en période d’incertitude. Faisant preuve de résilience, de discipline et d’innovation, la société façonne un avenir où plus d’investisseurs pourront atteindre leurs objectifs financiers avec une certitude accrue. PICTON Investments est une société de placement canadienne dont les actifs sous gestion s’élèvent à plus de 13 milliards de dollars et qui est reconnue pour ses stratégies de placement non traditionnelles novatrices qui remettent en question les idées reçues. Depuis 2004, elle aide les conseillers et les investisseurs à repenser la constitution de leur portefeuille en abandonnant les modèles traditionnels au profit de solutions plus résilientes et diversifiées. Forte d’une expertise approfondie en recherche quantitative, en analyse fondamentale et en stratégies de couverture véritables, elle défend une approche moderne conçue pour offrir des rendements ajustés en fonction du risque plus constants. Sa philosophie « Build from the Bear Up » (construire à partir de la baisse) se traduit par une attitude de résilience, d’adaptabilité et de force qui la guide pour offrir aux Canadiens et aux Canadiennes une plus grande certitude.

Jay Rana, chef du secteur des conseillers canadiens chez Gestion d’actif JPMorgan (Canada) inc. (« GAJPMC » ou la « société »), et son équipe se sont joints à Graham MacKenzie, directeur général, Produits négociés en bourse à la Bourse de Toronto (la TSX), pour ouvrir les marchés et souligner le lancement du nouveau FNB de la société, le FNB actif américain de base JPMorgan (TSX : JCOR). Ce FNB s’appuie sur la force de la plateforme d’actions mondiales de J.P. Morgan Asset Management, qui gère plus de 1 000 milliards de dollars américains d’actifs, et profite du savoir-faire d’une des équipes de recherche fondamentale les plus importantes et les plus expérimentées du secteur. La stratégie repose sur une démarche d’équipe qui intègre les perspectives de 18 analystes de recherche spécialisés qui ont une vingtaine d’années d’expérience en moyenne. Notre équipe talentueuse et notre processus d’investissement de longue date reflètent l’engagement de la société à obtenir des résultats constants sur le long terme grâce à la gestion active. GAJPMC, avec des actifs sous gestion de 3,7 billions de dollars américains (au 31 mars 2025), est un leader mondial de la gestion d’investissements. Les clients de GAJPMC incluent des institutions, des investisseurs particuliers et des personnes fortunées dans tous les marchés principaux du monde. La société offre une gestion d’investissement mondiale dans les actions, les titres à revenu fixe, l’immobilier, les fonds spéculatifs, le capital-investissement et la liquidité.

John McKenzie, chef de la direction, Groupe TMX, Luc Fortin, président et chef de la direction, Bourse de Montréal, et chef, Activités globales de négociation, Groupe TMX, et Kevin Sampson, président, La Caisse canadienne de dépôt de valeurs limitée (« CDS »), ainsi que des membres de la CDS, ont fermé les marchés afin de souligner la conclusion du projet complexe de modernisation des services postnégociation. Le 28 avril 2025, la CDS a procédé à des mises à niveau de sa technologie fondamentale de compensation, notamment au remplacement de certains systèmes existants liés à la compensation et au règlement ainsi qu’au paiement des droits et privilèges. « La modernisation des services de postnégociation change la donne pour la chambre de compensation de titres de participation, de titres à revenu fixe et d’opérations hors cote du Canada : elle marque un jalon important dans l’évolution de TMX, a déclaré John McKenzie, chef de la direction du Groupe TMX. Le lancement de la nouvelle plateforme fait progresser notre capacité technologique de base et, dans un même temps, renforce la capacité du Canada à être concurrentiel quand il s’agit d’attirer l’investissement mondial. L’investissement de TMX dans la technologie de compensation répond également à notre engagement à l’échelle de l’entreprise, qui vise à assurer l’efficacité, la résilience et l’adaptabilité de ces systèmes essentiels. Par-dessus tout, nous sommes reconnaissants de l’apport de nos parties prenantes qui contribuent à placer les marchés canadiens au premier rang mondial. »

Jonathan Egilo, président et chef de la direction, Axo Copper Corp. (« Axo » ou la « société »; TSXV : AXO), et son équipe se sont joints à Sylvain Martel, directeur général, Inscriptions, TSXV, Groupe TMX, pour ouvrir les marchés et souligner la nouvelle inscription de la société à la Bourse de croissance TSX (la « TSXV »). La société devient ainsi le premier émetteur à faire son entrée en bourse grâce au nouveau processus d’inscription accéléré de la TSXV, un programme conçu pour accélérer l’inscription des candidates de stade avancé qui remplissent certains critères précis. Axo est une société d’exploration minière canadienne qui se consacre à l’exploration et à la mise en valeur du gisement à haute teneur en cuivre La Huerta, nouvellement découvert, à Jalisco, au Mexique. L’exploration initiale a produit du cuivre de haute pureté sur de grands intervalles à des teneurs de plus de 5 %, autant à la surface lors de programmes d’échantillonnage qu’en profondeur lors du premier forage. Axo continue de caractériser la minéralisation de faible profondeur le long de l’axe de La Huerta, et travaille à élargir la caractérisation en profondeur et à cibler de nouvelles découvertes dans ce district sous-exploré.